Uzum People

Uzum Fintech — O‘zbekistondagi birinchi “yakkashox” kompaniya va milliy Uzum ekotizimining fintech yo‘nalishi bo‘lib, uning servislaridan har oy 12 milliondan ortiq foydalanuvchi foydalanadi. Hozirda Uzum Fintech millionlab foydalanuvchilar va minglab kichik hamda o‘rta biznes vakillari uchun texnologik moliyaviy mahsulotlarni rivojlantirishga e’tibor qaratmoqda. Bo‘linma Uzum Bank internet-banki, Uzum Nasiya BNPL xizmati va Uzum Avto onlayn avtomobil savdo platformasini o‘z ichiga oladi.

Biz biznes o‘sishini ta’minlaydigan yagona tizimda mahsulot, marketing, analitika va growth yondashuvlarini birlashtira oladigan Head of Product Marketing / Deputy CMO qidirmoqdamiz.

Bu lavozim nafaqat marketing kampaniyalari, balki mahsulotlarni faollashtirish, mahsulotlar savdosi, retention, MAU/MAC, LTV va marketing investitsiyalari samaradorligi kabi asosiy mahsulot va tijorat metrikalarining o‘sishi uchun ham javobgar bo‘ladi.

Nimalar bilan shug‘ullanasiz:

• Product marketing strategiyasini ishlab chiqish va amalga oshirish;

• Mahsulotlar va yangi funksiyalarni go-to-market jarayonida ishga tushirish;

• Jamoa bilan birgalikda CRM/CVM yo‘nalishini rivojlantirish;

• Growth tashabbuslarini ishga tushirish va kengaytirish;

• Segmentatsiya, personalizatsiya va A/B testing bilan ishlash;

• In-app promotion va performance marketing yo‘nalishlarini rivojlantirish;

• Product, Analytics, CRM, Brand va Media jamoalari o‘rtasidagi hamkorlikni boshqarish;

• Gipotezalar va growth experimentation tizimini shakllantirish;

• Jamoani boshqarish va product marketing jarayonlarini takomillashtirish.

Biz uchun muhim:

• Fintech, banking, marketplace yoki tech yo‘nalishlarida tajriba;

• Kuchli analitik bilimlar va unit-iqtisodiyotni tushunish;

• Raqamli mahsulotlarni keng miqyosda rivojlantirish tajribasi;

• Mahsulot metrikalari va CVM yondashuvini tushunish;

• Yuqori darajadagi ownership va mustaqillik;

• Yuqori noaniqlik sharoitida qaror qabul qila olish.

Biz nima taklif qilamiz:

• Birinchi kundan boshlab O‘zbekiston Respublikasi Mehnat kodeksiga muvofiq rasmiy ishga joylashtirish;

• Raqobatbardosh ish haqi;

• Keng o‘qish va rivojlanish imkoniyatlari;

• Hamkor kompaniyalardan chegirma dasturlari;

• Biz IT-park rezidentimiz, mutaxassislarimiz “Yashash guvohnomasi”ga tenglashtirilgan IT-vizani olishlari mumkin;

• Dress-kod va byurokratiyaning yo‘qligi;

• Rivojlanish va o‘sish imkonini beruvchi korporativ madaniyat;

• Toshkentdagi qulay ofisda full time ish formati.

• Baza - zo‘r ishlash istagida bo‘lgan mutaxassislar hamjamiyati. Yoqimli bonus - joylashuvingizga bog‘liq ITS, ta’lim va boshqa imtiyozlar