Uzum People

Uzum Bank — mamlakatning yetakchi raqamli banki. Millionlab foydalanuvchilar tovarlar, xizmatlar va kommunal to‘lovlarni amalga oshiradi, pul o‘tkazadi va naqd pul yechib oladi. 30 million so‘mgacha bo‘lib to‘lash va mikroqarzlar, xaridlar uchun keshbek va Uzum ekotizimining eksklyuziv takliflari mavjud.

Uzum Nasiya — mamlakatdagi eng yirik bo‘lib to‘lash xizmati. Biz mijozlarga tovarlarni hozir xarid qilish va ularning qiymatini ortiqcha to‘lovlarsiz qismlarga bo‘lib to‘lash imkonini beramiz.

Bizning jamoamizga B2B-bank yo‘nalishini rivojlantirish va yirik kross-funksional tashabbuslarni amalga oshirishni o‘z zimmasiga oladigan kuchli mutaxassisni qidirmoqdamiz.

Nima bilan shug‘ullanasiz:

• Bozorni o‘rganish va bankning B2B yo‘nalishini rivojlantirish uchun yangi imkoniyatlarni aniqlash
• Biznes-gipotezalarni shakllantirish va tekshirishKorporativ mijozlarning ehtiyojlari va bozor imkoniyatlarini tahlil qilish
• Bank mahsulotlari va yo‘nalishlarini rivojlantirish bo‘yicha takliflarni shakllantirish
• Yirik kross-funksional tashabbuslar bilan ishlashSales, KAM, Product, IT va boshqa jamoalar ishini muvofiqlashtirish
• Tashabbuslarning amalga oshirilishi, muddatlar, kelishuvlar va ijro sifatini nazorat qilish
• Tadqiqotlar va analitik loyihalarni ishga tushirish.Yangi mahsulotlar va yo‘nalishlar bo‘yicha yo‘l xaritalarini ishlab chiqishda ishtirok etish
• Murakkab integratsiyalar va yirik hamkorlar bilan hamkorlik jarayonlariga qo‘shilish
• O‘z ekspertizasi va bozorni bilishiga tayangan holda yechimlarni taklif qilish va yo‘nalishni rivojlantirish bo‘yicha qarashlarni shakllantirish.

Biz uchun nimalar muhim:

• Aynan bankning B2B va korporativ segmentida chuqur ish tajribasi
• Biznes uchun bank mahsulotlari bilan ishlash tajribasi: : РКО, ДБО, POS, ekvayring va boshqa korporativ mahsulotlar hamda servislar
• Yirik korporativ mijozlarning ehtiyojlari va bank B2B yo‘nalishining o‘ziga xos xususiyatlarini tushunish
• Bank mahsulotlari va jarayonlarini yaxshi bilish
• Bozorni tahlil qilish, biznes-gipotezalarni shakllantirish va biznesni rivojlantirish bo‘yicha takliflar tayyorlash tajribasi
• Yirik kross-funksional jamoalar bilan ishlash tajribasi
• To‘g‘ridan-to‘g‘ri ma’muriy bo‘ysunuvsiz jamoalar bilan hamkorlikni yo‘lga qo‘yish va ularga ta’sir o‘tkaza olish
• Tizimlilik, mustaqillik va tashabbuslarni natijagacha yetkazish qobiliyatiKuchli kommunikatsiya ko‘nikmalari va qaror qabul qilishda yetuklik.

Nima taklif qilamiz:

• Birinchi ish kunidan boshlab O‘zbekiston Respublikasi Mehnat kodeksiga muvofiq rasmiy ishga qabul qilish
• O‘zbekistondagi eng yirik fintech-kompaniyalardan birida ishlash
• Kuchli jamoa bilan professional rivojlanish, ta’lim olish va tajriba almashish
• Dress-kod va byurokratiyaning yo‘qligi
• Yoqimli bonus — joylashuvingizga bog‘liq sog‘liqni saqlash dasturi, hamkorlardan chegirmalar va boshqa imtiyozlar.